Welnu die Rus die komt samen met zijn vrouw, zij komt uit Oekraïne!
En wat gaan zij doen?, ze gaan samen de plek van Mevrouw en Meneer C overnemen op de boerderij. Mevrouw en Meneer gaan met pensioen en hebben via een advertentie dit stel gevonden, de enige potentiële beheerders voor hun maatschap! Wim en ik kregen dit een week of vier geleden te horen. De Rus koopt niets, maar gaat een constructie met hen aan die heet "prestation de service" wat zoiets betekent als overname zonder investering. Volgens AC rekent hij niet de uren die hij werkt en betalen zij geen sociale lasten. Het klinkt allemaal heel ideaal, maar................................ ze hebben Wim dus niet meer nodig want de vrouw neemt Wim's taak over. Dit werd ons even tussendoor meegedeeld en kwam als een mokerslag bij ons aan. Negen en een half jaar heeft hij zich optimaal ingezet, nooit iemand een haarbreed in de weggelegd door te weigeren extra te werken, altijd stipt op tijd. Een beroep uitgeoefend waarin hij niet is opgegroeid zoals 99% van de boeren, maar het toch maar geflikt.
AC vroeg aan mij (niet aan hemzelf) of hij accoord zou willen gaan met een rupture conventionnelle, ofterwel een ontslag met wederzijdse instemming. Toen ik hem dat vertelde verkleurde hij en werd erg boos. De Rus kwam nl al op 1 oktober m.a.w. Wim moest weg hoe eerder hoe liever. Dat viel in het verkeerde keelgat. Hij reageerde erg fel en zei dat hij NIET meer ging werken "ze bekijken het maar!"
Ik heb op tactische wijze geprobeerd hem ervan te overtuigen dat dit niet de oplossing was en hij niet zomaar thuis kon blijven, dat zou problemen opleveren. Dus voorgesteld hem de volgende ochtend ziek te melden en daarna een afspraak te maken bij de dokter en de arbeidsinspectie. (die laatste had ik vrijdags al uitgebreid aan de telefoon gehad en we konden langskomen zonder afspraak)
Zo gezegd zo gedaan. Dinsdagochtend opgebeld naar mobiel nummer van AC.. geen gehoor; boodschap achtergelaten. gebeld naar vaste nummer... idem! Ik smste naar museum dat ik die dag door omstandigheden niet kwam werken.
Om 8 uur meteen huisarts gebeld. Afspraak om 10h30. Aan hem de ongemakkelijke situatie uitgelegd en na wat klein routine onderzoek: bloeddruk enz gaf hij een arret maladie voor de rest van de week tot zondag. Meteen doorgereden naar de boerderij en daar de ziekteverklaring afgegeven. AC deed stug. Wim had die week ervoor vrijgevraagd omdat hij persé die Rus niet wilde ontmoeten en zodoende vroegen we meteen die week op te schuiven en per zondag in te laten gaan, dat was accoord.
's Middags dus naar Chaumont, arbeidsinspectie, daar aangekomen stonden we voor niets voor de deur. Het winterrooster was ingegaan en zodoende geen vrij spreekuur meer alleen of afspraak. Ik was daar wel een beetje pissig over want de consulent had mij de tijden van spreekuren doorgegeven en daar dus geen rekening mee gehouden. Sh...
Afspraak gemaakt voor vrijdagmiddag. Daar zijn we dus geweest en werden we heel vriendelijk ontvangen. De meneer verontschuldigde zich. Hij herinnerde zich ons telefoongesprek en heeft ons heel veel nuttige informatie gegeven en richtlijnen hoe te handelen. ook berekende hij de zgn oprotpremie en zei er meteen bij dat dit wettelijk vastgesteld is en dat ze nooi minder mogen betalen, maar dat wij in een goede onderhandelingspositie verkeren. Ook gaf hij een lijst met namen van mensen die kunnen funktioneren als mediateur tijdens de onderhandelingen. Gunstig dus.
We gingen dus een boel wijzer terug naar huis. Wim vertrok zondagochtend naar Nederland voor een bezoek aan zijn vader en was dinsdagavond weer heelhuids thuis. We hebben aan AC laten weten dat hij nog royaal 45 dagen heeft staan en hij die eerst opneemt alvorens de procedure te starten, zij zou me nog bellen als de salarisstrook er zou zijn, maar natuurlijk niets meer gehoord. Een briefje met haar toestemming voor het opnemen van die dagen wil ze niet geven. Kwestie van vertrouwen volgens haar!!!!!!
